欧洲五大联赛_中超赛事下注-足球游戏

图片

关怀版 网站无障碍
无障碍阅读
分享到:
上饶市退役军人事务局欧洲五大联赛:部门决算公开(含下属)
【字体:? ?


上饶市退役军人事务局欧洲五大联赛:度部门决算

   

第一部分上饶市退役军人事务局部门概况

    一、部门主要职责

    二、部门基本情况

第二部分欧洲五大联赛:度部门决算表

一、收入支出决算总表

二、收入决算表

    三、支出决算表

    四、财政拨款收入支出决算总表

    五、一般公共预算财政拨款支出决算表

    六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

    七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表

    、国有资产占用情况表

    第三部分欧洲五大联赛:度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、财政拨款支出决算情况说明

四、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

五、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算

    情况说明

六、机关运行经费支出情况说明

    七、政府采购支出情况说明

    八、国有资产占用情况说明

    九、预算绩效情况说明

第四部分名词解释

第一部分上饶市退役军人事务局部门概况

一、部门主要职能

饶市退役军人事务局是上饶市政府组成部门,为正处级单位。主要职责是:将原市民政局的退役军人优抚安置职责,市人力资源和社会保障局的军队转业干部安置职责以及军队有关职责进行整合,贯彻落实党中央欧洲五大联赛:退役军人工作的方针政策和决策部署,加强全市退役军人思想政治工作和服务保障体系建设,协调全市各方力量更好地为军人军属服务,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业,褒扬彰显退役军人为党、国家和人民牺牲奉献的精神风范和价值导向,更好地为增强部队战斗力和凝聚力做好组织保障。

二、部门基本情况

纳入本套部门决算汇编范围的独立核算单位共3个,包括:上饶市退役军人事务局本级、上饶军供站、上饶市军队离退休干部休养所。

本部门欧洲五大联赛:年末实有人数112人,其中在职人员60人,离休人员13人,退休人员35人;年末遗属人员12人;年末其他人员1人;年末学生人数0人。

第二部分欧洲五大联赛:度部门决算表

第三部分欧洲五大联赛:度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

本部门欧洲五大联赛:度收入总计3675.78万元,其中年初结转和结余488.39万元,较2019年增加355.4万元,增长267%主要原因是:2019年度部门新成立,且机关上年度无结余;本年收入合计3187.39万元,较2019年增加830.94万元,增长35.26%,主要原因是:2019年度部门新成立,机关财务核算日期仅为六个月,而欧洲五大联赛:为全年度核算

本年收入的具体构成为:财政拨款收入3187.39万元,占100%;事业收入0万元,占0%;经营收入0万元,占0%;其他收入0万元,占0%。  

二、支出决算情况说明

本部门欧洲五大联赛:度支出总计3675.78万元,其中本年支出合计3497.88万元,较2019年增加1540.05万元,增长78.66%,主要原因是:2019年度部门新成立,机关财务核算日期仅为六个月,而欧洲五大联赛:为全年度核算;年末结转和结余177.90万元,较2019年减少353.71万元,下降66.54%,主要原因是:预算编制更为合理,盘活结余资金的使用

本年支出的具体构成为:基本支出2057.46万元,占58.82%;项目支出1440.43万元,占41.18%;经营支出0万元,占0%;其他支出(对附属单位补助支出、上缴上级支出)0万元,占0%

三、财政拨款支出决算情况说明

本部门欧洲五大联赛:度财政拨款本年支出年初预算数为3444.71万元,决算数为3497.88万元,完成年初预算的101.54%。其中:

社会保障和就业支出年初预算数为3444.71万元,决算数为3497.88万元,完成年初预算的101.54%主要原因是:年中增加临时走访部队任务。

四、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

本部门欧洲五大联赛:度一般公共预算财政拨款基本支出2057.46万元,其中:

(一)工资福利支出826.38万元,较2019年增加386.46万元,增长87.85%,主要原因是:欧洲五大联赛:度较2019年新成立之时新增人员多

(二)商品和服务支出75.01万元,较2019年增加4.31万元,增长6.1%,主要原因是:人员增多,办公支出有所增加

(三)对个人和家庭补助支出1154.88万元,较2019年增加204.28万元,增长21.49%,主要原因是:走访任务增加和军休去世人员抚恤金的支出

(四)资本性支出1.14万元,较2019年减少6.44万元,下降85%,主要原因是:资本性支出减少

五、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

本部门欧洲五大联赛:度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算数为22.5万元,决算数为3.87万元,完成预算的17.2%,决算数较2019年减少2.63万元,下降40.46%,其中:

(一)因公出国(境)支出年初预算数为0万元,决算数为 0万元

(二)公务接待费支出年初预算数为14.5万元,决算数为2.69万元,完成预算的18.55%,决算数较2019年增加0.46万元,增长20.63%主要原因是2019年机关财务核算日期仅为六个月,而欧洲五大联赛:为全年度核算全年国内公务接待13批,累计接待73人次;其中外事接待0批,外事累计接待0人次

(三)公务用车购置及运行维护费支出8万元,其中公务用车购置年初预算数为0万元,决算数为0万元2019年决算数无变化;公务用车运行维护费支出年初预算数为8万元,决算数为2.69万元,完成预算的33.62%,决算数较2019年减少1.57万元,下降36.85%主要原因是严格控制公车的使用年末公务用车保有4辆决算数较年初预算数减少的主要原因是:严格控制公车的使用。

六、机关运行经费支出情况说明

本部门欧洲五大联赛:度机关运行经费支出45.91万元(与部门决算中行政单位和参照公务员法管理事业单位一般公共预算财政拨款基本支出中公用经费之和一致),较年初预算减少1.94万元,减少4.05%,主要原因为严格控制经费支较年上年决算数增加10.94万元,增长31.28%,主要原因是2019年度部门新成立,机关财务核算期仅为六个月,欧洲五大联赛:为全年度核算;其他交通费用增加以及人员增加,办公成本增加。

七、政府采购支出情况说明

本部门欧洲五大联赛:度政府采购支出总额696.93万元,其中:政府采购货物支出59.82万元、政府采购工程支出637.11万元、政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额58.68万元,占政府采购支出总额的8.4%,其中:授予小微企业合同金额58.68万元,占政府采购支出总额的8.4%。(市级部门公开的政府采购金额的计算口径为:本部门纳入欧洲五大联赛:部门预算范围的各项政府采购支出金额之和,不包括涉密采购项目的支出金额。)

八、国有资产占用情况说明。

截止欧洲五大联赛:12月31日,本部门单位)国有资产占用情况见公开10表《国有资产占用情况表》。公务用车共4辆均为下属事业单位业务用车,其中车辆中的其他用车主要是正在报废拍卖上饶军供站送餐车

九、预算绩效情况说明

一)绩效管理工作开展情况。

根据预算绩效管理要求,我部门组织对欧洲五大联赛:度一般公共预算项目支出所有二级项目6个全面开展绩效自评,共涉及资金2725.36万元,占一般公共预算项目支出总额的79.12%。    

组织对“退役士兵社保接续”、“双拥工作经费”等6个项目开展了部门评价,涉及一般公共预算支出2725.36万元,政府性基金预算支出0万元。无委托第三方机构开展绩效评价。从评价情况来看,各项目业务管理制度健全,且制定的业务管理制度规范、可行;设定的项目指标合理、可行,并采取了相应的质量检查等必要的控制措施或手段;各项目均严格按照执行项目审核,财务管理制度健全;各项目均制定了相应的监控机制且在项目执行期间开展了自我检查或接受外部检查。

组织对“上饶市退役军人事务局机关”开展整体支出绩效评价,涉及一般公共预算支出1204.96万元,政府性基金预算支出0万元。无委托第三方机构开展绩效评价。从评价情况来看,欧洲五大联赛:,以继续深化机构改革为契机,全面整合退役军人的各项工作迈上新台阶,始终抓住“让军人成为全社会尊崇的职业”这一重要导向,始终依托“服务保障体系”这一重要阵地,始终依靠“退役军人志愿者”这一重要队伍,始终把握“服务退役军人”这一重要环节,很好的完成了退役军人就业帮扶助力复工复产、开展“三请三回”、实落实社保接续制度、完善优抚安置制度。

一是加大退役军人就业帮扶,助力复工复产。欧洲五大联赛:面对新冠肺炎疫情侵袭,加大对退役军人就业创业帮扶力度,推进退役军人企业有序复工复产。出台扶持政策,为3家退役军人创办企业拨付企业复工复产贷款590万元,全市107家退役军人创办企业复产率达到100%。共举办了36场(线上19场、线下17场)退役军人专场招聘会,市内外知名企业提供15125个岗位,签订意向性协议2226人,成功就业987人,就业率达28%。挂牌成立了7个就业创业孵化基地,已有13家企业成功入驻。

二是持续开展“三请三回”—请战友工作,完善知名战友名录,加快建立投资和回饶合作发展意向战友信息库,形成上下联动、条块结合、动态更新的工作机制,并以饶商、饶才回归为契机,打好“招商引资+尊崇工作法”组合拳。目前,已签约的企业共10家,签约金额达到10亿余元。

三是坚持协调联动扎实落实社保接续制度。加强与相关职能部门协调,我市社保接续工作在全省率先实现5个100%:初审率、养老核查率、医疗核查率三个指标4月底在全省率先达到100%;全市同级财政补助资金共计11886万元,资金到位率达100%;6月养老办结率在全省率先达到100%。

四是不断完善优抚安置制度,退役军人及其他优抚对象满意度持续提升。为优抚对象发放物价临时补贴356万元,并组织完成优抚对象集中休养活动;详细掌握各地光荣院和优抚对象数据、资金、管理等情况,完成了全市重点优抚对象的全面核查。

(二)部门决算中项目绩效自评结果。(应当将欧洲五大联赛:度市级部门决算项目绩效自评综述和《项目支出绩效自评表》进行公开。)

我部门今年在市级部门决算中反映退役士兵社保接续项目绩效自评结果。

项目绩效自评总体综述:根据年初设定的绩效目标,退役士兵社保接续项目绩效自评得分为99分。项目全年预算数为438.25万元,执行数427.83万元,完成预算的97.62%。项目绩效目标完成情况:一是社保接续系统共录入8492人,受理8492人,养老已缴费4963人,医保办结268人;二是经费足额拨付率为100%;三是基本养老保险和基本医疗保险及时补缴率为100%。发现的问题及原因:无。下一步改进措施:继续推进退役士兵的社保接续工作,完成社保接续工作任务。

(三)部门评价项目绩效评价结果。




(三)部门评价项目绩效评价结果。

项目支出绩效评价报告

       评价类型:实施过程评价      R完成结果评价

       项目名称: 双拥工作、军转干部管理、退役士兵社保接续、退役军人专项工作经费  项目单位:         上饶市退役军人事务局            

          主管部门:         上饶市退役军人事务局                          

           评价时间:   2020 1 1日至 2020 1231

          组织方式:财政部门     ?主管部门     R项目单位

           评价机构:第三方机构   专家组   R项目单位评价组

             


项目支出绩效评价表

项目名称:

双拥工作经费、军转干部经费、退役士兵社保接续、退役军人工作经费

主管部门

上饶市退役军人事务局

项目实施单位

上饶市退役军人事务局

项目负责人

联系电话

项目类型

经常性项目(       一次性项目(

计划投资额

(万元)

实际到位资金(万元)

842.36

实际使用情况(万元)

771.89

其中:中央财政

其中:中央财政

省财政

省财政

市县财政

市县财政

其他

其他

二、绩效评价指标评分(参考)

一级指标

分值

二级指标

分值

三级指标

分值

得分

项目决策

18

项目立项

6

立项依据充分性

3

3

立项程序规范性

3

3

绩效目标

6

绩效目标合理性

3

3

绩效指标明确性

3

3

资金投入

6

预算编制科学性

3

3

资金分配合理性

3

3

项目过程

20.9

资金管理

6

资金到位率

3

3

预算执行率

3

1.9

资金管理

8

资金使用合规性

8

8

组织实施 

8

管理制度健全性

3

3

制度执行有效性

5

5

项目绩效

60

项目产出

20

产出数量

10

10

产出质量

4

4

产出时效

3

3

产出成本

3

3

项目效益

40

经济效益

8

8

社会效益

8

8

环境效益

8

8

可持续影响

8

8

服务对象满意度

8

8

总分

100

100

100

98.9

评价等次

R              中 □       差□

90(含)-100分为优、80(含)-90分为良、60(含)-80分为中、60分以下为差

上饶市退役军人事务局欧洲五大联赛:度项目支出

绩效自评报告

一、项目基本情况

(一)项目概况

1、项目名称:双拥工作经费(含驻饶部队随军家属生活补贴)

立项背景、目的、内容:广泛进行全民国防教育,增强全民国防拥军观念;为军队选送优质兵员,协助人民解放军建设强大的国防;支持军队的改革和建设,帮助军队完成作战和训练任务;保护军事设施,尊重和爱护军队、市委、市政府的统一安排部署的走访,加强双拥工作宣传、日常双拥共建活动、安排慰问拥军等活动,为驻饶部队随军家属发放生活补贴。

项目实施期限:欧洲五大联赛:1月1日至欧洲五大联赛:12月31日。

2、军转干部相关经费(含自主择业军转干部)

立项背景、目的、内容:安置的军队转业干部,提升军转安置质量,落实企业军转干部待遇2019年度军队转业干部进行岗前适应性培训,接收、审核和保管军转干部的档案;做好自主择业军转干部各项待遇的落实及年审登记工作

项目实施期限:欧洲五大联赛:1月1日至欧洲五大联赛:12月31日。

3、退役士兵社保接续

立项背景、目的、内容退役士兵的社会保险权益保障落到实处为符合条件的部分退役士兵办理了社保、医保接续工作

项目实施期限:欧洲五大联赛:1月1日至欧洲五大联赛:12月31日。

4、退役军人专项工作经费

立项背景、目的、内容:狠抓思想政治工作,确保广大退役军人始终离军不离党、退役不褪色;大力促进就业创业,加大教育培训力度,加强就业服务指导,积极鼓励自主创业;扎实开展褒扬纪念,大力弘扬英烈精神,全面提升烈士纪念设施水平;加大权益维护力度,加强对退役军人和其他优抚对象的关心关爱;强化基层基础建设,健全服务保障体系。

项目实施期限:欧洲五大联赛:1月1日至欧洲五大联赛:12月31日。

(二)项目绩效目标

1、项目绩效总目标:

目标1:巩固和发展军政军民团结,做好双拥工作;

目标2:做好军转干部的管理和服务工作;

目标3:为符合条件的退役人员办理社保接续;

目标4 :完善退役军人服务保障体系建设。

2.项目年度绩效目标

目标1:加强宣传教育,夯实双拥工作基础;

目标2:扎实务实推进 ,积极开展拥军活动;

目标3:全市联动、军政座谈、营造浓厚拥军氛围;

目标4:共筑军民和谐,共创军民融合深度举措;

目标5:军转干部安置质量有提升;

目标6:做好军转干部岗前培训;

目标7:落实自主择业军转干部各项待遇;

目标8:为符合条件的退役人员办理社保接续;

目标9:及时完成退役人员社保费用的补缴;

目标10:足额拨付退役人员社保缴费资金;

目标11:做好弘扬英烈精神,强化烈士纪念设施管理;

目标12:推进我市退役军人就业创业工作持续发展;

目标13:抓好退役军人服务中心(站)标准化、规范化建设;

目标14:思想政治和权益维护工作稳中求进。

3、绩效目标完成情况。

欧洲五大联赛:度绩效目标均已完成。

二、绩效评价工作情况

1、绩效评价目的

财政支出绩效评价是政府绩效管理的重要组成部分,选择合适的评价指标和标准,运用科学的评价方法,对欧洲五大联赛:扶持退役军人事务部门双拥、安置、优抚等事业发展专项资金使用全过程及其支出的经济性、效率性和效益性进行客观公正的综合评价,以衡量财政资金的使用绩效,分析检验项目支出是否达到预期目标。同时,及时总结经验,分析存在问题,进一步改进和加强项目支出管理,提高该专项资金的使用效益。

2、绩效评价原则

整个绩效评价工作遵循“合法依规、科学客观、全面评价、提升绩效”的十六字原则,通过组织开展项目支出绩效评价工作。

3、绩效评价依据

根据《预算法》、《省政府欧洲五大联赛:全面推进预算绩效管理的实施意见》([2013]8号)、市政府《《上饶市财政支出绩效评价管理暂行办法》(饶府字[2014]12号)、财政部欧洲五大联赛:印发《预算绩效评价共性指标体系框架》([2013]53号)的通知及公布的指标参考样表,对财政资金绩效评价指标设计提出了规范要求和相关指标,评价指标设计主要参考了《项目支出绩效评价共性指标体系框架》。

4、评价指标体系

绩效评价指标设计一般采用3级递阶层次结构,一级指标规定了绩效维度,二级指标规定了评价内容,三级指标规定了评价要素。

(1)设计依据:根据省政府《欧洲五大联赛:全面推进预算绩效管理的实施意见》([2013]8号)、市政府《《上饶市财政支出绩效评价管理暂行办法》(饶府字[2014]12号)、财政部欧洲五大联赛:印发《预算绩效评价共性指标体系框架》)([2013]53号)的通知及公布的指标参考样表,对财政资金绩效评价指标设计提了规范要求和相关指标,评价指标设计主要参考了《项目支出绩效评价共性指标体系框架》。

(2)各级指标确定

①一级指标制定

一级指标制定根据财政部制定的《预算绩效评价共性指标体系框架》,一级指标包括投入、过程、产出、效果4个维度。

②二级指标制定

根据财政部欧洲五大联赛:印发《预算绩效评价共性指标体系框架》([2013]53号)的通知,二级指标根据评价对象具体情况可做局部调整。

结合资金项目特点,从指标的适用性出发,主要在投入指标中分设项目立项,资金落实,过程指标中分设业务管理,财务管理,项目产出指标中分设数量指标,质量指标、时效指标、成本指标。

③三级指标制定

参照《预算绩效评价共性指标体系框架》,三级指标由绩效评价组织者根据评价对象的实际情况进行具体设定。三级指标由绩效评价组织者根据工作的实际情况进行具体设定。三级指标是对二级指标的进一步具体化,结合项目的实际情况,将二级指标分解为若干项反映项目不同特点的三级指标并结合不同特点设置不同的定性、定量评价标准。

5、评价方法

本次绩效评价由项目单位自评和主管部门汇总评价两个阶段进行,主要采用自主评判法,通过调查、问卷、研究等方式进行,在此基础上,形成自评报告。

(二)绩效评价工作过程(包括前期准备、组织实施、现场勘验、检查、核实等工作情况)

1、工作部署

为了做好绩效评价工作,规范和加强专项资金管理,切实提高专项资金的使用绩效和管理水平,我局成立了绩效评价工作领导小组,领导小组下设办公室,结合我市特点以及市财政局提出的绩效评价指标设计要求,制定了符合我局专项资金绩效总体评价指标体系、分类绩效评价个性指标及评价标准。

2、数据采集

各项目实施单位认真做好基础资料和相关数据的收集、整理工作,根据收集的数据资料,详细填报自评相关报表。

3、单位自评

各项目实施单位根据有关数据及评价标准,进行数据分析,根据我局制定的项目绩效评价指标体系,对各自的子项目逐个填写“项目绩效评分表”,进行打分自评,得出各项目的自评分。

4、汇总上报

主管部门根据各单位的自评表,进行汇总,得出项目绩效评价报告,进行报送。

三、绩效评价指标分析情况

(一)项目投入指标

1、项目立项规范性指标得分情况分析

根据年初预算和年中调整预算,财政均已将资金拨付到位。

2、预算资金执行率指标得分情况分析

项目预算资金执行率93%,因我局经费使用合规合理,申请项目资金也是依照实际情况进行申请,并做好项目绩效目标的申报,因此项目预算资金执行率达到了93%,将资金的效益发挥到最大。

(二)项目过程指标

(1)管理制度健全性:各项目业务管理制度健全,且制定的业务管理制度规范、可行;

(2)项目质量可控性:各项目设定的项目指标合理、可行,并采取了相应的质量检查等必要的控制措施或手段

财务管理指标得分情况分析

(1)财务管理制度健全性:各项目均严格按照执行项目审核,财务管理制度健全;

(2)财务监控有效性:各项目均制定了相应的监控机制且在项目执行期间开展了自我检查或接受外部检查。

(三)项目产出指标

数量指标分别如下:

1、我市驻饶部队随军家属发放生活补贴

2、欧洲五大联赛:度军队转业干部进行岗前适应性培训

3、社保接续共录入8492人,受理8492人,养老已缴费4963人,医保办结268人

质量指标分分别如下:

1、积极营造双拥氛围,大力宣传法律法规;

2、树牢退役军人服务理念,健全工作体系,营造关心关爱氛围

3、军转干部安置的单位100%是公务员或参公单位;

4、落实自主择业军转干部各项待遇

5、为军转干部排忧解难

6、部分退役士兵基本养老保险和基本医疗保险补缴按规定执行率100%;

7、社保接续经费足额拨付率100%;

8、抓好退役军人服务中心(站)标准化、规范化建设

9、思想政治和权益维护工作稳中求进

(四)项目效果指标

社会效益指标分别如下:

1、树牢退役军人服务理念,健全工作体系,营造关心关爱氛围;

2、加强军转干部业务能力,适应安置岗位的工作要求;

3、解决好军转干部的各类问题;

4、积极配合省军队转业干部培训中心的工作;

5、完成好全市部分退役士兵基本养老保险和基本医疗保险补缴;

6、做好弘扬英烈精神,强化烈士纪念设施管理可持续影响指标如下:

可持续影响指标分别如下:

1、做好军人军属的各项服务工作,促进军民深度融合;

2、让军队转业的干部能更快的适应地方社会经济的发展

3、认真自主择业军转干部做好年审登记

4、推进我市退役军人就业创业工作持续发展

(五)满意度指标

项目满意度指标分别如下:

1、提升军人军属获得感

2、参训军转干部满意度和自主择业军转干部满意度;

3、退役士兵满意度

4、退役军人满意度

四、综合评价结论

根据此次项目绩效评价各项目实施单位、局机关各相关科室,通过投入指标、过程指标、项目支出、项目效果、项目满意度,对四个项目的实施进行了评价,其中:

1、双拥工作经费项目自评得分98.8分;

2、军转干部经费项目自评得分99.9分;

3、退役士兵社保接续项目经费自评得分99.9分;

4、退役军人专项工作经费项目自评得分97分。

项目综合得分:98.9分

五、绩效评价结果应用建议

1、财政项目资金经过绩效评价,对效益好的项目予以表扬,下一预算年度的同类项目优先安排;对绩效差的项目要进行通报批评,并对下一预算年度的同类项目资金予以调减或取消,同时列入重点监督对象。

2、利用项目绩效监督结果,加强资金监控,提高项目管理水平。

3、利用绩效监督结果,促进增强责任和效益观念,提高财政资金支出决策水平和管理水平。

4、在绩效评价结果的运用中,还应积极探索建立绩效评价结果的责任追究制度,把绩效评价结果与经济责任审计、行政监察结合起来,建立公告警示制度,对绩效评价中发现损失浪费现象和其他违纪违规行为坚决进行揭露和处罚。

六、项目实施经验及做法、存在的问题和改进措施

(一)主要经验及做法

一是领导重视。项目各相关责任部门高度重视资金的使用,严格资金的审批,提高资金的使用效益;二是管理规范。项目各相关责任部门都能按照项目资金管理办法来严格执行,强化监督检查,有效规范和加强专项资金的管理;三是专款专用。严格按照专项资金管理办法的规定,做到专项专用,不存在截留、挤占、挪用现象。

(二)存在的问题

一是项目预算资金完整度需要进一步提高;二是部分项目预算执行率偏低。

(三)改进措施

一是细化项目预算编制工作,认真做好项目资金预算的编制。进一步提高预算编制的科学性、合理性、准确性和可控性。二是加强预算执行力,支出预算财务分析常态化,定期做好支出预算财务分析,及时对各项支出项目的预算执行情况进行通报和预警;三是局机关对口业务科要进一步统一绩效评价标准,根据部门工作内容,制定更加规范化的绩效标准;四是加强绩效评价的管理,将评价结果很好的运用到下一年度绩效工作中去。

第四部分名词解释

名词解释应以财务会计制度、政府收支分类科目以及部门预算管理等规定为基本说明,可在此基础上结合部门实际情况适当细化。三公经费支出和机关运行经费支出口径必需予以说明。

一、收入科目

(一)财政拨款收入:指市级财政当年拨付的资金。

(二)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动取得的收入。

(三)上级补助收入:反映事业单位从主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。

(四)其他收入:指除财政拨款、事业收入、事业单位经营收入等以外的各项收入。

(五)年初结转和结余:反映上年度全部结转和结余的资金数,包括当年结转结余资金和历年滚存结转结余资金。

二、支出科目

(一)基本支出:反映为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

(二)项目支出:反映在基本支出之外为完成特定行政

任务和事业发展目标所发生的支出。

(三)机关运行经费:为保障行政单位(包括参照公务

员法管理的事业单位)运行,用于购买货物和服务的各项资金。包括办公费、印刷费、水电费、邮电费、物业管理费、差旅费、会议费、福利费、维修(护)费、培训费、专用材 料费、办公设备及办公家俱购置费、劳务费、因公出国(境)费、公务用车购置及运行费、公务接待费、其他交通费以及其他费用。

(四)“三公”经费:反映纳入财政预决算管理的“三公”经费,包括因公出国(境)费、公务用车购置及运行费、 公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境) 的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、 公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、

过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反

映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出

(五)退役军人管理事务-行政运行:反映行政单位(包括参公单位)的基本支出。

(六)退役军人管理事务-一般行政管理事务:反映行政单位(包括参公单位)未单独设置项级科目的其他项目支出。

(七)退役军人管理事-拥军优属:反映开展拥军优属活动的支出。

(八)部队供应:反映军供站(兵站)等用于保障军队运输和饮食供应的支出。

(九)事业运行:反映事业单位的基本支出。

(十)其他退役军人事务管理支出:反映除上述项目以外的其他用于退役军人事务管理支出。

(十一)其他社会保障和就业支出:反映其他用于社会保障和就业方面的支出。

    下属单位决算公开:

    1、上饶市退役军人事务局(本级)欧洲五大联赛:单位决算公开

    2、上饶军供站欧洲五大联赛:单位决算公开

    3、上饶市军队离退休干部休养所欧洲五大联赛:度单位决算公开


扫一扫在手机打开当前页
_欧洲五大联赛_中超赛事下注-足球游戏

欧洲五大联赛_中超赛事下注-足球游戏

图片

联系我们|网站地图

主办:上饶市人民政府办公室     承办:欧洲五大联赛_中超赛事下注-足球游戏    政府网站标识码:3611000001
赣公网安备 36110202000153号    ICP备案号:赣ICP备05005552号-1

政务微博
政务微信
互联网+督查
赣服通