各县（市、区）民政局，上饶经济技术开发区、三清山风景名胜区、上饶高铁经济试验区社会发展局，市本级社会组织：

为深入学习贯彻党的二十大、二十届二中全会精神，认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府、市委市政府欧洲五大联赛：稳就业保就业的重大决策部署，推动社会组织在助力高校毕业生就业工作中持续发挥积极作用，根据《国务院办公厅欧洲五大联赛：优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》《民政部办公厅欧洲五大联赛：做好2024年社会组织助力高校毕业生就业工作的通知》《欧洲五大联赛省民政厅欧洲五大联赛：做好 2024年社会组织助力高校毕业生就业工作的通知》等部署要求，现就做好2024年社会组织助力高校毕业生就业工作通知如下:

一、加强组织领导，主动提高政治站位

高校毕业生就业工作事关民生福祉、经济发展和国家未来。各地民政部门、市本级社会组织要高度重视，统一思想认识，提高政治站位，把促进高校毕业生等群体就业摆在突出位置，引导社会组织助力开发就业岗位、拓展就业空间、提供就业服务。

各地民政部门要把社会组织促进高校毕业生等群体就业工作纳入本地社会组织工作联席会议协调机制，加强统筹规划、协调指导和督促落实。积极协调教育、人社、财政、税务等有关部门，主动联系业务主管单位、党建工作机构和高校，建立社会组织稳岗就业工作长效机制，完善促进社会组织发展和用工的制度环境，构建常态化稳岗帮扶机制。要推动落实就业帮扶政策，疏通政策卡点堵点，帮助符合条件的社会组织享受相关政策红利。

各社会组织应当强化理事会的履职担当，召开会议专门研究助力高校毕业生工作，依照本单位章程、业务宗旨及人员管理规定等规章制度，特别是要号召会员单位，努力开发设置与所承接服务相适应的就业岗位。同时，通过提升社会组织内部治理和服务能力，增加专职工作人员，吸纳高校毕业生就业。

二、搭建就业平台，细化就业服务举措

（一）鼓励社会组织开拓就业空间。各地要引导动员社会组织持续拓展服务空间，挖掘就业需求，进一步稳住存量岗位、扩大增量规模。支持慈善组织积极引入直接面向基层、面向群众的公益慈善项目和资金，助力基层民生保障，带动开发相应岗位。推动专业性社会组织巩固拓展教育、医疗、科技、文化、社会救助、养老、托育等领域的服务空间，面向高校毕业生提供就业岗位和见习岗位。推动政府购买服务、公益创投等政策落地与项目实施，引导社会组织开发与承接服务相适应的就业岗位。指导社会组织结合发展需求设置见习岗位，鼓励有条件的社会组织申报就业见习基地，帮助落实就业见习补贴政策。

（二）促进社会组织对接就业资源。要引导社会组织发挥联系会员、企业、高校和专业人员的独特优势，创新就业资源对接服务模式，搭建和完善就业对接服务平台。特别是引导行业协会商会积极发挥分布各行各业的优势，主动收集发布行业就业需求，促进高校毕业生与用人单位精准对接。要加强与本地区高校沟通协作，推进“校社合作”,引导社会组织有序组织高校大学生到会员企业、基层社区深入了解职场环境，快速适应就业需求，顺利实现就业。推动社会组织通过提供就近服务、建立人才供需链、组织线上线下招聘会等多种形式，进一步拓展毕业生就业渠道。

（三）推动社会组织细化就业服务。各地要推动社会组织结合行业特点和实习实践，发挥正确导向作用，帮助高校毕业生理清职业规划，树立正确的择业观、就业观。引导社会组织做好脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难毕业生群体就业帮扶，制定个性化帮扶方案，提供“一对一”服务。支持职业教育类社会组织积极开展养老、托育、家政等技能培训；鼓励职业院校、技工院校类社会组织加强实训基地建设，开展订单、定岗、定向式人才培养。引导重点面向城乡社区开展服务的社会组织为高校毕业生提供实习实践、志愿服务、专业培训等机会。引导权益保护领域社会组织积极为毕业生提供普法宣传、法律咨询、纠纷调解、公益援助等权益维护服务，配合有关部门防范虚假招聘。

（四）塑造社会组织服务就业品牌。各地要树立服务品牌意识，结合高校毕业生特点、本地区经济社会发展需求，积极搭建本地社会组织招聘服务平台，为社会组织、高校毕业生和用人单位常态化开展就业服务，努力打造助力高校毕业生就业服务品牌。有条件的地区要组织开展社会组织与高校毕业生人才双选活动，采取多种方式推介本地区就业服务品牌，着力提高品牌知晓度、公信力，吸引中超赛事下注社会组织、高校、求职者参与品牌活动，提升就业服务效能。各地可通过开展社会组织公益创业、公益项目孵化等活动，引导高校毕业生等青年群体进一步了解社会组织，积极到社会组织就业创业。

（五）完善社会组织吸纳就业政策。各地要加强部门联动，推动落实稳岗扩就业政策。积极筹措资源，落实优惠措施，帮助解决社会组织运营负担、争取就业补贴政策，推动社会组织享受与中小微企业同等扶持措施。用足用好财政资金补助、政府购买服务政策，支持促进就业成绩突出的社会组织优先承接政府转移职能和购买服务项目，推荐参与相关表彰奖励活动。引导社会组织健全薪酬合理增长和支付保障机制，推动实施人才评价制度、继续教育制度，确保人才引得进、留得住、有发展。加强社会组织培育发展创新基地建设，拓宽社会组织从业人员培训培养渠道，推动社会组织人才队伍专业化、职业化建设。

（六）发挥社会组织助力就业作用。市本级社会组织要围绕实现高质量发展目标，大力加强自身建设，加强人才队伍特别是专职人才建设。要进一步拓展服务空间，开展业务活动，增加业务收入，以高质量的服务能力满足人民群众和行业发展个性化、多元化、专业化的需求。要优化薪酬结构，健全完善人才引进、培养、使用、激励机制，优化人才队伍结构，加强年轻化、知识化、专业化、职业化建设，提高人才队伍素质，构建素质优良、来源广泛、结构合理的服务队伍。要充分认识解决高校毕业生就业对市本级社会组织自身发展的重要作用、对会员单位发展的支撑作用，把解决高校毕业生就业作为社会组织及会员单位吸引优秀人才、加强人才服务的重要抓手。要用好大学生毕业季的窗口期，多措并举、尽最大可能挖掘岗位数量，尽最大努力盘活就业资源，实现促进就业与改进服务能力“双促进”、带动就业与推动自身建设“双带动”。

三、抓好宣传引导，及时做好信息报送

各地民政部门要进一步加大政策宣传推广力度，加强社会组织促进高校毕业生等群体就业的典型案例宣传，展现工作亮点，突出工作实绩，回应社会关切，营造良好氛围。要关注高校毕业生法律援助权益保障服务，引导社会组织积极为毕业生提供普法宣传、法律咨询、风险测评、纠纷调解、公益援助等权益维护服务，配合有关部门防范虚假招聘信息，营造诚信规范的就业环境。

要认真制定具体措施，明确本地工作及具体任务，倒排进度，抓住近几个月高校毕业生就业的关键时间节点，履职尽责，加强指导，扎实推进，狠抓落实。

各地民政部门、市本级社会组织要依托登记备案、年检评估、毕业生接收、社保经办、信息公开等工作抓手，对社会组织促进就业情况进行细致摸排，准确统计。我局将及时推送社会组织助力高校毕业就业示范典型和工作信息，对表现突出、成效显著的社会组织给予通报表扬，并择优推荐至省民政厅。各地民政部门、市本级社会组织请于7月11日前将上半年（截至6月30日）统计数据报送市民政局社会组织管理科，此后每两个月开展一次统计汇总，重要信息随时报送。12月13日前各地至少选树1个典型示范案例上报，并形成工作总结材料报送WORD版与PDF盖章版（联系人：周秉政 程翠玲  联系方式：0793-8198316  邮箱：mgj8198992@163.com）

附件：1.2024年上饶市社会组织助力高校毕业生就业任务分解表（分发各县市区）

      2.各地社会组织助力高校毕业生就业情况统计表

3.上饶市本级社会组织助力高校毕业生就业情况统计表

                上饶市民政局

2024年7月9日

附件1

附件2

各地社会组织助力高校毕业生就业工作情况统计表

填报单位：        县（市、区）        填报日期：     年   月  日

说明：1.表中1栏统计数包含6栏、7栏数。2.5栏“开展助力高校毕业生就业工作的社会组织数量”，是指推动过会员单位发布招聘岗位的、自身开展过就业服务的、面向高校毕业生发布过招聘岗位和见习岗位的社会组织总数。3.各地上报时应在填报日期栏盖章。